Karriere

Wir rekrutieren neue Talente. Jeder Akteur in unserem Unternehmen ist an unserem gemeinsamen Erfolg beteiligt. Gemeinsam teilen wir Werte, Familien-DNA, Anforderungen und eine Energie, die uns immer weiter trägt.

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Als Teil der französischen NOVALIA Gruppe vertreibt die NOVALIA Deutschland GmbH die überwiegend in Frankreich selbst hergestellten hochqualitativen Werkzeuge in Deutschland und im Ausland.     
Wir sind stolz darauf, dass die große Mehrheit unserer Werkzeuge in unseren 5 europäischen Werken hergestellt werden. Mit unseren 4 strategischen Marken PEDDINGHAUS, Leborgne, MOB sowie Mondelin bedienen wir verschiedenste Branchen und Kunden aus den Bereich Industrie, DIY, Bau oder Automotive.

Business Development Manager - international Sales

AUFGABENBEREICHE

  • Begleitende Beratung und Betreuung unserer Bestandskunden im Export
  • Key-Account-Management für ausgewählte Kunden gemeinsam mit dem Geschäftsführer
  • Systematische und eigenständige Akquisition von Neukunden in unseren fokussierten Exportgebieten, wie Skandinavien, Italien, ggf. Benelux, Schweiz und Teilen Osteuropas.
  • Markenbotschafter für unsere vier strategischen Marken MOB, LEBORGNE, MONDEIN und PEDDINGHAUS
  • Strukturierte Analyse und Bewertung der Kundenbedürfnisse und der damit verbundenen Geschäftsprozesse
  • Erstellung von Markt- und Wettbewerbsanalysen
  • Unterstützung des Geschäftsführers bei der Entwicklung und Umsetzung einer erfolgreichen Markt- und Vertriebsstrategie
  • Teilnahme an Messen, national und international

QUALIFIKATIONEN

  • Sehr gutes betriebswirtschaftliches Verständnis
  • Bestenfalls Erfahrung im Vertrieb von Werkzeugen sowie Kontakte in der Werkzeugbranche oder zum DIY
  • 3-5 Jahre Berufserfahrung im internationalen Business Development oder international Sales
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten in Kombination mit konzeptionellem und unternehmerischem Denken
  • Belastbarkeit, Flexibilität und Bereitschaft zu regelmäßiger internationaler Reisetätigkeit
  • Sicheres Auftreten und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit gepaart mit verhandlungssicherem Englisch

BENEFITS

  • eine unbefristete, vielseitige Aufgabe mit Gestaltungsspielraum und kurzen Entscheidungswegen, direkt angehangen an den Geschäftsführer des Unternehmens
  • eine intensive Einarbeitung durch erfahrene Kollegen: innen, ggf. zum Teil in Frankreich
  • eine offene Teamkultur mit flachen Hierarchien und einem von Vertrauen geprägten Führungsstil
  • ein modernes Arbeitsumfeld und attraktive Arbeitsrahmenbedingungen
  • Weiteres, wie VL, Bike-Leasing, Corporate Benefits, Home-Office, Firmenwagen uvm.

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Kontakt:  Philipp.seemann@novalia.pro

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